财·发现：智商余额不足？那就修炼情商吧！

在职场上，经常有人会争论情商和智商哪个更能决定成功？于是就有了“智商不够，情商来凑”的说法。

如果你的智商真的是非常高，就完全不需要考虑情商的重要性了。比如说牛顿，据说他生性孤傲，自恃高才，在他眼里人甚至是不分男女的，只有傻和巨傻两种。他对女色完全没兴趣，有婚介中心给他介绍过几个名媛，拾掇下都是当王妃的坯子，但一见面就受不了牛顿的不知所云。比如有次相亲，他把姑娘的手指头塞进了烟斗。

可以这么说：当智商高到一定程度的时候是可以取代情商的，或是说情商已经不重要了，并不会影响他的成功。

但当你处于一个依靠人与人之间高度协作而完成的事件或职业时，情商所占的比重要远远高于智商。总结来说就是：智商高，性能好；情商高，兼容性更强！

那么，在人与人的交流中，高情商的具体表现有哪些？

让人舒服的能力

卡耐基曾经说过，一个人的成功，约有15%取决于知识和技能，85%取决于沟通。而决定沟通效果的关键是：你是否有让人感觉到舒服的能力，让人觉得舒服是一种最高境界的沟通标准。

通常情况下，说“我不会讲话，我很直，我说话不好听”的人，那只是你不愿意花时间考虑他人的感受，要知道没有人有义务通过你简单粗暴的语言，了解到你内心的善意和真诚啊！

你可以表达自己的见解，但不以攻击他人为手段。相对于“电子产品我只用品牌的，国货山寨货都很low逼”比较好的说法是：“电子产品我更相信品牌，因为品牌的产品在做工、质量和售后服务上要更有保障”。

你可以提出建设性意见，但不以刺伤他人为目的。相对于“你别穿绿色的衣服，丑爆了”比较好的说法是：“我觉得蓝色更趁你的气质”。

你可以拒绝别人，但可以让“不”说的像“是”一样好听。相对于“我有十几年的经验，你这个方法根本行不通。”比较好的说法是：“这方法我用过，效果不太好，另外一个方法更有效，你要不要试试看？”